Enero 4, 2022

Mahal na Kasosyo,

Noong Hunyo 2022, ibinahagi ko sa inyo ang aking desisyon na bumaba bilang executive director ng First 5 LA sa katapusan ng taon. Pambihira kung gaano kabilis dumating at nawala ang anim na buwan. Gayunpaman, ang mga buwang ito ay pinagmumulan ng pagmamalaki dahil inihanda ng First 5 LA Board at team ang organisasyon para sa isang pagbabagong bagong taon. 

Nasasabik ako para sa First 5 LA at sa hinaharap nito sa ilalim ng pamumuno ni Karla Pleitéz Howell, na pinangalanang Executive Director ng aming Lupon sa pulong nito noong Nobyembre 12, 2022. Si Karla, na gaganap sa kanyang bagong tungkulin noong Enero 5, 2023, ay isang maalalahanin, madiskarte, inklusibo, at nakatuon sa mga resulta na lider na masigasig sa misyon at mga halaga ng First 5 LA. At, bilang isang komisyoner mula 2015 hanggang Oktubre, 2022, nagdadala si Karla ng malalim na kaalaman sa, paggalang sa, at pagtitiwala sa staff, board, kasosyo, at estratehikong direksyon ng First 5 LA.

Malakas ang kinabukasan ng First 5 LA. Sama-sama, inilagay namin ang mga pangunahing elemento para sa pagiging epektibo at epekto ng First 5 LA sa hinaharap:

  • Isang malinaw na estratehikong direksyon na nakabatay sa pagbabago at pagbabago ng mga sistema sa sukat na karapat-dapat sa ating mga anak, partikular na ang mga bata at pamilyang nakakaranas ng mga sistematikong hindi pagkakapantay-pantay at pagkiling. 
  • Isang stellar team ng mission-driven, values-based, passionate, caring at masaya na mga kasamahan na nagdadala ng kanilang magkakaibang propesyonal at buhay na karanasan sa kanilang trabaho, isang pangako sa paggawa ng pagbabago sa mundo, at isang kabaitan at sangkatauhan na nagpapatibay sa ating lahat.
  • Isang malakas na Lupon na may matatag na mga protocol sa pamamahala, malalim na karanasan at kadalubhasaan, at tiwala at kumpiyansa sa mga kawani, na lahat ay mahalaga sa isang mahusay na gumaganap, may mataas na epektong organisasyon.   
  • Isang pagpayag na subukan, matuto, at pinuhin ang mga bagong paraan ng pagtutulungan upang mas mabisa at estratehikong ituon ang ating trabaho, pagsamahin sa mga function at center diversity, equity, and inclusion (DEI) sa lahat ng ating ginagawa.
  • Isang koponan at Lupon na natututo at namumuhay sa aming mga pinahahalagahan ng DEI at mga alituntunin sa pamumuhunan, batay sa gawain ng DEI Governance Board na pinamumunuan ng kawani at 12 mga pangako ng DEI
  • Isang Lupon at mga kawani na kumikilala sa ating mga ari-arian sa pananalapi – kapwa ang ating pantao at pananalapi – at mga realidad sa pananalapi; at ang ating responsibilidad na maging mabubuting tagapangasiwa ng mga pondong iyon, isang responsibilidad na higit na mahalaga sa konteksto ng Prop 31.
  • Isang magkakaibang hanay ng mga kasosyo na nagbabahagi ng kanilang karunungan, hinahamon ang ating pag-iisip, at lumalakad kasama ng First 5 LA at iba pa upang isulong ang isang mas makatarungan at patas na Los Angeles.

Ang kakayahang umangkop at pagiging maliksi ay hindi kailanman naging mas mahalaga. Ang mundo kung saan tayo ay may pribilehiyong gawin ang gawaing ito ay patuloy na kumikilos; nagbabago ang mga pagkakataon at banta sa mga bata at kanilang pamilya; ang mga organisasyon ay umuunlad upang tumugon, upang asahan, upang magkaroon ng epekto; at First 5 LA ay dapat patuloy na iakma at pagbutihin ang ating gawain upang maging mga pinuno ng pagbabago ng sistema na nararapat sa ating mga anak at komunidad.  

Salamat sa pagtulak sa amin. Ang iyong malalim na kaalaman at karanasan, pagkatuto at feedback, mga ideya at insight ay naging kritikal sa kakayahan ng First 5 LA na magbago, umangkop at umunlad. Sa iyong pakikipagsosyo, tiwala ako na ang First 5 LA ay makakapag-ambag sa isang hinaharap kung saan ang bawat batang bata sa LA County ay maaabot ang kanilang buong potensyal sa pag-unlad sa mga kritikal na taon ng prenatal hanggang edad 5 – Unang 5 LA's pinong North Star.

Ang masuwerteng tao ang makapagsasabing mahalaga ang kanilang ginagawa; na kung ano ang ginagawa nila ay may pagbabago sa buhay ng iba; na ang kanilang ginagawa ay nakakatulong sa isang ligtas, makatarungan, at pantay na komunidad. Napakalaking regalo at pagkakataong ibinigay sa ating lahat upang gawin ang gawaing ito, upang gawing mas malakas, mas nakatutok at mas nakatuon sa epekto, lahat-ng-lahat na serbisyo ng matapang na North Star nito ang First 5 LA.

Magiging may pagmamalaki at pasasalamat na hinahangaan ko ang gawain sa unahan para sa First 5 LA at kayong lahat, bilang mga kasosyo, na nakatuon sa pagbabagong pagbabago para sa mga komunidad, mga bata at pamilya ng county na madalas na hindi pinapansin at hindi nabibigyan ng serbisyo. Napakalaking makabuluhan na tinahak ang landas na ito kasama at marami kang natutunan mula sa iyo. At makakahanap ako ng malalim na pagmamalaki sa bawat milestone na darating. 

Manatiling ligtas. Maging mahusay.

Larawan na may katabing alternatibong teksto

Kim Belshé
Executive Director




Buwan ng Pagmamalaki 2025: Pagbuo ng Lipunang Walang Diskriminasyon

Buwan ng Pagmamalaki 2025: Pagbuo ng Lipunang Walang Diskriminasyon

Pagbuo ng Lipunang Walang Diskriminasyon "Kung ninanais natin ang isang lipunang walang diskriminasyon, hindi tayo dapat magdiskrimina sa sinuman sa proseso ng pagbuo ng lipunang ito." Ang mga salitang iyon mula sa pinuno ng Civil Rights na si Bayard Rustin ay may panibagong kahulugan ngayong Hunyo habang tayo...

Ipinagdiriwang ang Home Visiting sa LA

Ipinagdiriwang ang Home Visiting sa LA

Ni, Ruel Nolledo | Freelance Writer May 22, 2025 Ang pagbubukas ng iyong tahanan sa isang estranghero ay maaaring nakakatakot. Lalo na kung ikaw ay isang bagong ina. Tanungin mo na lang si Dani. Pagkatapos ng kapanganakan ng kanyang anak, nakatanggap siya ng tawag mula sa isang magulang na tagapagturo na nagtatanong kung gusto niyang lumahok sa isang home visiting...

Mga Pag-uusap na Mabibilang: Paghihikayat sa Bilinggwalismo sa Mga Batang Nag-aaral

Mga Pag-uusap na Mabibilang: Paghihikayat sa Bilinggwalismo sa Mga Batang Nag-aaral

Ni, Ruel Nolledo | Freelance Writer Abril 22, 2025 Ang binata ay nagsasalita tungkol sa mga cognate. "I know some words in Spanish," sabi ni Mateo sa magandang babae na nakaupo sa tabi niya sa booth. "Kapag pinanood namin ang mga video na ito, ipinapakita nila ang salita sa unang pagkakataon sa Ingles at pagkatapos, sa...

Pahayag mula sa First 5 LA President & CEO, Karla Pleitéz Howell : First 5 LA Stands in Solidarity with LA County's Immigrant Community

FIRST 5 LA BOARD ESPLORES INITIATIVE 3: MATERNAL & CHILD WELL-BEING

Ni, Ruel Nolledo | Freelance Writer Mayo 22, 2025 Ang First 5 LA's Board of Commissioners Meeting ay ipinatawag noong Mayo 8. Kasama sa mga highlight ng pulong ang isang talakayan sa iminungkahing First 5 LA na badyet para sa bagong taon ng pananalapi; isang pagtatanghal sa First 5 LA's Maternal &...

AANHPI Heritage Month 2025: Pamumuno at Katatagan

AANHPI Heritage Month 2025: Pamumuno at Katatagan

Hello! Aloha! Kumusta! Xin chào! Ang Mayo ay Asian American, Native Hawaiian at Pacific Islander (ANHPI) Heritage Month. Orihinal na itinatag bilang isang linggong pagdiriwang noong 1978 at pinalawak sa isang buwan noong 1992, ang taunang pagdiriwang na ito ay isang mahalagang pagkakataon para parangalan...

Help Me Grow LA: Connecting the Dots to Healthy Child Development

Help Me Grow LA: Connecting the Dots to Healthy Child Development

Ni, Ruel Nolledo | Freelance Writer Marso 27, 2025 Si Shakur ay 2 noong nagsimula siyang mag-cross fingers. Marami itong nangyari. Napansin ng kanyang ina, si Brooklynn, na nangyayari ang pag-uugali sa tuwing bumibisita sila sa lokal na parke. Noon siya gumawa ng ilang lihim na online at...

isalin